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Emprego

68 vagas na Casa do Trabalhador de Três Lagoas nesta quarta (29) de setembro, cadastre aqui

Publicado

A divulgação é feita pela Casa de Trabalhador de Três Lagoas com horário de atendimento é das 07h às 13h na Rua Munir Thomé, nº 86 no Centro de Três Lagoas.

A Casa do Trabalhador de Três Lagoas divulgou ao ArapuáNews, 68 vagas de empregos disponíveis por intermédio da unidade nesta quarta-feira (29) de setembro de 2021, no município de Três Lagoas-MS.

Confira

PAINEL DE VAGAS

29/09/2021

 

EXPERIÊNCIA

MESES

 

VAGAS

 

APONTADOR DE OBRAS – Vagas (exclusiva) trabalhar em Aparecida do Taboado, experiência em recursos humanos (folha de ponto, admissões, recrutamento de funcionários. Habilitação categoria AB. —– 01
AUXILIAR DE LINHA DE PRODUÇÃO vaga exclusiva pcd, não exige experiência —— 07
ARMADOR DE FERRAGENS vagas (exclusiva )para trabalhar em Aparecida do Taboado ,experiência na função. 06 01
ASSISTENTE DE SERVICE DESK – Experiência na função, responsável pelo monitoramento do servidor e dos processos de informática da loja, visando o bom andamento da loja, preparando o ambiente de trabalho e garantindo o funcionamento dos programas na abertura, durante o dia e fechamento de loja. Monitorar o servidor e garantir o pleno funcionamento dos equipamentos, instalando, configurando e acionando os programas na operação da loja. Realizar a manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos da loja. 06 01
AUXILIAR DE MECÂNICO DE AUTOS – Vaga Temporária. Experiência comprovada. Ter experiência com motor a gasolina e motor estacionário 4 tempos. 06 01
ASSISTENTE DE VENDAS – Experiência com vendas, habilidade em atendimento, gostas de trabalhar em equipe, disponibilidade de horário de shopping (regime de escala), dinamismo, foco em resultado, gostar de trabalhar com metas. 06 03
AUXILIAR DE MECÂNICO DIESEL – (cavalo e carreta), Auxilia mecânicos na montagem e manutenção de cubo, roda, freios e linha de ar de carretas. Lavagem de peças, organização de pátio e ferramentas. Experiência Comprovada. 06 03
CARPINTEIRO vagas (exclusiva )para trabalhar em Aparecida do Taboado ,experiência na função. 06
MECÂNICO DE MANUTENÇÃO DE AR CONDICIONADO – Experiência de manutenção de ar condicionado central e split (limpeza e instalação) e CNH B. 06 01
MECÂNICO DE MANUTENÇÃO DE MOTORES A DIESEL – Realizar a manutenção em bombas, redutores, compressores, turbocompressores e motores. 06 01
LAVADOR DE VEÍCULOS – Lavagem de máquinas florestais, habilitação C. 06 01
MECÂNICO DE AFINAÇÃO DE MOTORES A DIESEL – Mecânico linha a diesel, conhecimento em manutenção mecânica motor diesel, molejo, cubo e freios. Conhecimento em elétrica de autos será um diferencial. 06 01
ELETRICISTA Vaga exclusiva para trabalhar em TRÊS LAGOAS, INOCÊNCIA e ÁGUA CLARA, experiência como eletricista automotiva CNH B ensino fundamental incompleto. 06 04
GERENTE COMERCIAL –   Experiência na função, ensino médio completo. 06 01
INSTALADOR DE EQUIPAMENTOS DE COMUNICAÇÃO – Desejável conhecimento na área de telecomunicações, informática e/ou serviços industriais em gerais. ——- 02
MOTOFRETISTA – Conhecimento da cidade de três lagoas e região, fará coletas de doações ——- 01
MOTORISTA DE CAMINHÃO – Trabalhar com caminhões implementos roll off, transportando resíduos, atendendo diversos municípios e empresas privada na região de Três Lagoas – MS, necessário CNH E e curso MOPP.           06 08
MOTORISTA CARRETEIRO – Transportam, coletam e entregam cargas em geral. 06 03
MOTORISTA ENTREGADOR – Experiência na função, (CNH AD), boa comunicação, disponibilidade de horário, que tenha agilidade e conheça bem Três Lagoas. 06 01
MOTORISTA DE ÔNIBUS URBANO –   CNH D, curso atualizado de transporte coletivo, prontuário da CNH atualizado, certidão de pontos atualizada,  Vaga exclusiva para trabalhar em TRÊS LAGOAS, INOCÊNCIA e ÁGUA CLARA. 06 17
OFICIAL DE SERVIÇOS GERAIS – Experiência na função 06 01
REPOSITOR DE SUPERMERCADO – Repor/Abastecer mercadorias. 08
VETERINÁRIO – Experiência na função, registro no conselho. 06 01

TOTAL  

——

68

AGENDAMENTO

A Funtrab disponibiliza para os trabalhadores de Três Lagoas o agendamento de atendimento por meio do aplicativo “MS Contrata+ para Trabalhadores”, com esse recurso o trabalhador não precisa mais acordar cedo e ficar na fila para retirar senha de atendimento, será atendido no dia e hora marcada.

Para baixar o programa no celular, clique de acordo com o sistema operacional do seu celular: IOS Android .

Para acessar o site do MS Contratamais, clique aqui .

WhatsApp para suporte à plataforma completa “MS Contrata+” , tanto para trabalhadores quanto empregadores:(67) 3320-1372 WhatsApp).

CASA DO TRABALHADOR

A Casa do Trabalhador é uma instituição federal que funciona em parceria com os governos estadual e municipal.

Ela segue normas estabelecidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego. O órgão não tem poder de contratação, apenas intermedeia vagas.

Para concorrer a qualquer vaga, é necessário comparecer à ”Casa do Trabalhador”.

VAGAS*Pc D – Pessoa com Deficiência. Necessário apresentar o Laudo Médico para retirar o encaminhamento

Unidade fica na rua Munir Thomé, nº 86, na região central de Três Lagoas, que atende das 7h às 13h, Para concorrer a qualquer vaga, é necessário  comparecer à ”Casa do Trabalhador”, com RG, CPF, PIS, Carteira de Trabalho, Comprovante de Residência ou ainda, baixar o aplicativo “SINE FÁCIL Datprev”. Maiores informações solicitar o auxílio de um servidor no atendimento. As vagas de empregos são rotativas, podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio.  (A Gerência).

Mais informações no fone da Casa do Trabalhador de Três Lagoas: (67)3929-1933 – 3929-1937 – 3929-1938.

Os dados são de inteira responsabilidade da Casa do Trabalhador “CIAT”que envia todos os dias as vagas de emprego.

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Emprego

Funtrab/MS oferece 2.009 vagas de emprego em todo o Estado

Publicado

por

Mais de duas mil vagas de emprego, nos mais diversos perfis e níveis de escolaridade, estão disponíveis na Funtrab/MS, nesta segunda-feira, dia 25. Também estão na lista, vagas exclusivas para Pessoa com Deficiência (PcD) e para estudantes em busca de estágio.

Na Capital, Campo Grande são 748 ocupações disponíveis, tais como  motorista de ônibus rodoviário (30), vendedor interno (61), garçom (20), auxiliar de linha de produção (34), atendente de lojas (20), auxiliar de cozinha (15), ajudante de carga e descarga de mercadoria – PcD (16). Já as vagas de estágio são para as áreas de assistência social e pedagogia.

Caarapó (211), Dourados (160), Iguatemi (153), Cassilândia (91), Itaquiraí (70) e Costa Rica são os municípios com maior número de vagas disponiveis.

A Funtrab disponibiliza para os trabalhadores na Capital, Dourados, Corumbá, Naviraí, Chapadão do Sul, Maracaju, Nova Andradina, Paranaíba, Ponta Porã, Sidrolândia, Três Lagoas, o agendamento de atendimento por meio do aplicativo “MS Contrata+”. A ferramenta permite que o trabalhador agende dia e hora para ser atendido, sem a necessidade de ficar na fila para retirar senha.

O detalhamento das vagas, endereços e telefones de cada unidade pode ser conferido no site da fundação www.funtrab.ms.gov.br.

 

Katiuscia Fernandes – Subcom

Fonte: Governo MS

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Emprego

Com retomada da economia, aumenta procura das empresas por estagiários

Publicado

Com 70% da população de Mato Grosso do Sul vacinada, a economia dá sinais de retomada com a geração de empregos. Segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego, de janeiro a julho de 2021, Mato Grosso do Sul acumula 31.416 novos empregos.

O estágio também foi um dos setores afetados durante a pandemia do coronavírus e, agora, volta a ganhar mais espaço como estratégia de formação profissional, inserção no mercado de trabalho e recuperação das empresas em Campo Grande.

“Em nossa agência, registramos um aumento de 60% na procura das empresas por estagiários neste segundo semestre de 2021. A maioria contrata com o foco de efetivar. Através do estágio, os empresários encontram jovens talentosos que depois são contratados, até porque eles já estão adaptados ao ambiente de trabalho”, explica Aline Santos, diretora da Super Estágios em Campo Grande, agência que faz a seleção e recrutamento dos estagiários.

Formação de profissionais alinhados à empresa, menos burocracia, facilidade de adaptação dos estudantes no mercado de trabalho, flexibilidade de horário e possibilidade de estágio presencial ou remoto são algumas das vantagens da contratação de estagiários.

“É uma contratação simples, sem burocracia e com menor custo, e as empresas têm a oportunidade de ter estudantes que estão alinhados com suas profissões, que tem vontade de trabalhar, é uma força dentro da empresa pela proatividade, por ser a primeira experiência, e os empresários conseguem moldar esse estudante, que geralmente está aberto para receber orientações dentro da cultura da empresa, é alguém que não tem vícios profissionais”, explica Aline Santos.

Instituições privadas, públicas e profissionais liberais, como os microempreendedores individuais, podem contratar estagiários. Para contratação de estagiário do ensino médio, é preciso ter, no mínimo, um funcionário. Para nível superior, não há regra específica.

No quadro funcional do escritório Agispec de Contabilidade e Consultoria, pelo menos, cinco profissionais iniciaram como estagiários e depois foram contratados. Hoje o escritório conta com dois estagiários e está em processo de contratação de mais um estagiário.

Para o gerente comercial da empresa, Anderson Echeveria, o estágio é uma ferramenta estratégica para a formação de futuros funcionários.

“Indicamos a contratação de estagiários para as empresas em nossas consultorias, mas é preciso ter responsabilidade porque é alguém que está em formação e não podemos exigir habilidades de quem já está no mercado de trabalho. Então, é uma iniciativa para as empresas que estão dispostas a ensinar, a formar o profissional de acordo com sua filosofia de trabalho”, ressalta Anderson Echeveria.

O estágio foi uma transformação na vida da acadêmica do curso de Ciências Contábeis, Milena Martins, que mesmo com a pandemia, conseguiu uma vaga na Agispec. Em apenas um mês de atuação, a jovem identificou o desenvolvimento de novas habilidades. “Tem sido uma experiência incrível pelo conhecimento, pelo crescimento pessoal e profissional e pela oportunidade que eu tive e abracei. Já aprendi muito com o trabalho em equipe e a responsabilidade”, destaca a estudante.

Assessoria

Atualmente, a Agência Super Estágios conta com mais de 100 empresas parceiras. “Nós fazemos toda a gestão do processo com a empresa, o processo seletivo, a análise dos perfis que atendem aos critérios da vaga para ensino médio ou ensino superior, a documentação e os trâmites exigidos pela Lei 11.788/2008, que é a Lei do Estágio, são cumpridos pela nossa agência. A empresa não precisa se preocupar com essa parte burocrática”, explica a diretora da Super Estágios, Aline Santos.

As empresas interessadas em contratar estagiários podem realizar o cadastro no site www.superestagios.com.br ou entrar em contato com a Super Estágios em Campo Grande pelo telefone (67) 3211-2022 ou (67) 99215-9947.

Para quem é estudante do ensino médio ou superior e está em busca de vaga de estágio, é preciso fazer o cadastro no aplicativo ou no site da Super Estágios: www.superestagios.com.br. Mais informações pelo telefone (67) 3211-2022.

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