A Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos a partir do eucalipto, está com oito vagas de emprego abertas para atuação nas Unidades de Ribas do Rio Pardo e Três Lagoas (MS). As oportunidades abrangem as áreas florestal, industrial, logística e de manutenção, com inscrições abertas a todas as pessoas interessadas, sem distinção de gênero, idade, origem, deficiência ou orientação sexual, por meio da Plataforma de Oportunidades da Suzano (https://suzano.gupy.io/).

Confira abaixo a lista completa das vagas disponíveis e os respectivos prazos de inscrição. Nas páginas, é possível consultar os pré-requisitos e atribuições para cada função e os benefícios oferecidos pela empresa.

Ribas do Rio Pardo

Operador(a) Harvester – Inscrições até 14/06/2026:
Página da Vaga | Operador(a) Harvester

Condutor(a) de Veículo Florestal I (Pátio de Madeiras) – Inscrições até 15/06/2026:
Página da Vaga |  Condutor(a) Veículo Florestal I  

Operador(a) de Abastecimento Madeira I (Grua) – Inscrições até dia 15/06/2026:

Página da Vaga | Operador(a) Abastecimento Madeira I (Grua)

Operador(a) de Logística Florestal III (CCO – Balança) – Inscrições até dia 17/06/2026:

Página da Vaga | Operador(a) Logística Florestal III (CCO – Balança)

Mecânico(a) de Manutenção Especializado(a) – Logística Florestal – Inscrições até 20/06/2026:
Página da Vaga – Mecânico(a) Manutenção Especializado(a) – Logística Florestal

Técnico(a) de Manutenção Florestal II – Oficina Central – Inscrições até 20/06/2026:
Página da Vaga | Técnico(a) Manutenção Florestal II – Oficina Central

Três Lagoas

Analista de Planejamento de Estoques Pleno – Florestal (Híbrido) – Inscrições até 15/06/2026:
Página da Vaga | Analista Planejamento de Estoques  

Operador(a) de Painel – Linha de Fibras – Inscrições até 15/06/2026: Página da Vaga | Operador(a) Painel Linha de Fibras

Mais detalhes sobre os processos seletivos, assim como os benefícios oferecidos pela empresa, estão disponíveis na Plataforma de Oportunidades da Suzano (https://suzano.gupy.io/). A Suzano reforça que todos os processos seletivos são gratuitos, sem a cobrança de qualquer valor para garantir a participação, e que as vagas oficiais estão abertas a todas as pessoas interessadas. Na página, candidatos e candidatas também poderão acessar todas as vagas abertas no estado e em outras unidades da Suzano no país, além de se cadastrar no Banco de Talentos da empresa.

Sobre a Suzano

A Suzano é a maior produtora mundial de celulose, uma das maiores fabricantes de papéis da América Latina e líder no segmento de papel higiênico no Brasil. A companhia adota as melhores práticas de inovação e sustentabilidade para desenvolver produtos e soluções a partir de matéria-prima renovável. Os produtos da Suzano estão presentes na vida de mais de 2 bilhões de pessoas, cerca de 25% da população mundial, e incluem celulose; itens para higiene pessoal como papel higiênico e guardanapos; papéis para embalagens, copos e canudos; papéis para imprimir e escrever, entre outros produtos desenvolvidos para atender à crescente necessidade do planeta por itens mais sustentáveis. Entre suas marcas no Brasil estão Neve®, Pólen®, Suzano Report®, Mimmo®, entre outras. Com sede no Brasil e operações na América Latina, América do Norte, Europa e Ásia, a empresa tem mais de 100 anos de história e ações negociadas nas bolsas do Brasil (SUZB3) e dos Estados Unidos (SUZ). Saiba mais em: www.suzano.com.br

A Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto, a Organização Internacional do Trabalho (OIT) e o Pacto Global da ONU – Rede Brasil celebraram na última semana uma parceria estratégica para impulsionar a agenda de proteção aos direitos humanos no setor florestal. A assinatura da parceria foi realizada durante reunião institucional no Escritório da OIT no Brasil, em Brasília.

A iniciativa consolida uma agenda conjunta iniciada em 2024 com foco em padrões mais elevados de trabalho decente, práticas diligentes em direitos humanos e cadeias produtivas mais responsáveis, e marca a transição de projetos-piloto para uma abordagem sistêmica, com potencial de estabelecer referências para o setor no Brasil. A parceria combina ainda a expertise internacional da OIT em temas do mundo do trabalho, a articulação empresarial do Pacto Global e a capacidade de implementação em escala da Suzano.

Entre os principais avanços já alcançados estão a criação do Grupo de Trabalho Florestal em Direitos Humanos, a implementação-piloto de um mecanismo independente de escuta, consulta e remediação para trabalhadores da cadeia florestal, além de ações de capacitação de empresas, fornecedores e agentes públicos. Os resultados demonstram a eficácia do diálogo social estruturado como ferramenta de gestão de riscos trabalhistas e fortalecimento das práticas diligentes em direitos humanos.

Para Malu Pinto, vice-presidente executiva de Sustentabilidade, Comunicação e Marca da Suzano, a parceria representa um passo decisivo para a transformação estrutural do setor. “A agenda de Direitos Humanos exige escuta ativa, diálogo contínuo e construção coletiva. Ao unirmos os organismos multilaterais e o setor empresarial, conseguimos sair do campo da intenção e avançar para soluções concretas, capazes de promover a dignidade dos trabalhadores, capazes de reduzir riscos materiais, proteger a continuidade operacional e gerar valor sustentável para o negócio e para toda a cadeia”, afirma Malu.

Segundo Vinícius Pinheiro, diretor do Escritório da OIT para o Brasil, a iniciativa reforça o papel do diálogo social tripartite e da cooperação institucional na promoção do trabalho decente. “Essa parceria demonstra como empresas, organismos internacionais e representantes do mundo do trabalho podem construir, juntos, iniciativas inovadoras e alinhadas aos padrões internacionais, gerando soluções replicáveis para enfrentar desafios complexos nas cadeias produtivas”, destaca o diretor.”

Já Guilherme Xavier, diretor executivo do Pacto Global da ONU – Rede Brasil, ressalta o potencial da colaboração para elevar o engajamento empresarial no tema. “Ao unir liderança corporativa, padrões globais e articulação multissetorial, essa parceria contribui para acelerar a incorporação dos direitos humanos no centro da estratégia das empresas, fortalecendo a sustentabilidade e a competitividade do setor florestal”, afirma.

A agenda para 2026 prevê a consolidação do mecanismo de escuta em uma Plataforma de Diálogo Social em Cadeias Produtivas, com governança independente e arquitetura escalável, além do fortalecimento contínuo do Grupo de Trabalho Florestal e do lançamento de um pacto setorial voltado à proteção dos direitos humanos e ao trabalho decente.

Com a iniciativa, Suzano, OIT e Pacto Global reafirmam seu compromisso com a promoção do trabalho decente, a antecipação e mitigação de riscos trabalhistas, regulatórios e padrões globais e o fortalecimento de modelos de desenvolvimento que conciliam competitividade, responsabilidade social e respeito aos direitos humanos.

Sobre a Suzano

A Suzano é a maior produtora mundial de celulose, uma das maiores fabricantes de papéis da América Latina e líder no segmento de papel higiênico no Brasil. A companhia adota as melhores práticas de inovação e sustentabilidade para desenvolver produtos e soluções a partir de matéria-prima renovável. Os produtos da Suzano estão presentes na vida de mais de 2 bilhões de pessoas, cerca de 25% da população mundial, e incluem celulose; itens para higiene pessoal como papel higiênico e guardanapos; papéis para embalagens, copos e canudos; papéis para imprimir e escrever, entre outros produtos desenvolvidos para atender à crescente necessidade do planeta por itens mais sustentáveis. Entre suas marcas no Brasil estão Neve®, Pólen®, Suzano Report®, Mimmo®, entre outras. Com sede no Brasil e operações na América Latina, América do Norte, Europa e Ásia, a empresa tem mais de 100 anos de história e ações negociadas nas bolsas do Brasil (SUZB3) e dos Estados Unidos (SUZ). Saiba mais em: suzano.com.br

Sobre a Organização Internacional do Trabalho (OIT)

A Organização Internacional do Trabalho (OIT) dedica-se a promover a justiça social e os direitos humanos e trabalhistas reconhecidos internacionalmente, de acordo com sua missão fundamental de que a justiça social é essencial para uma paz universal e duradoura. Única agência tripartite da ONU, desde 1919, a OIT reúne governos, empregadores e trabalhadores de seus 187 Estados-membros para definir normas internacionais do trabalho e promover a justiça social e o trabalho decente para todas as pessoas. Para mais informações sobre a OIT, visite o nosso website em www.ilo.org/brasil e siga @oit_brasil no Instagram e no LinkedIn.

Sobre o Pacto Global da ONU

Como uma iniciativa especial do Secretário-Geral da ONU, o Pacto Global das Nações Unidas é uma convocação para que as empresas de todo o mundo alinhem suas operações e estratégias a dez princípios universais nas áreas de direitos humanos, trabalho, meio ambiente e anticorrupção. Lançado em 2000, o Pacto Global orienta e apoia a comunidade empresarial global no avanço das metas e valores da ONU por meio de práticas corporativas responsáveis. Tem mais de 20 mil participantes distribuídos em 70 redes que cobrem 100 países, sendo a maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo. Há ainda 5 Hubs em diferentes regiões do mundo. Para mais informações, siga @globalcompact nas mídias sociais e visite nosso website em www.unglobalcompact.org

O Pacto Global da ONU– Rede Brasil foi criado em 2003 e, hoje, é a segunda maior rede local do mundo, com mais de 2.000 mil participantes. Os mais de 60 projetos conduzidos no país abrangem, principalmente, os temas: Água, Oceano, Resíduos, Agricultura, Florestas, Clima, Direitos Humanos e Trabalho, Anticorrupção, Engajamento e Comunicação. Para mais informações, siga @pactoglobalonubr nas mídias sociais e visite nosso website em www.pactoglobal.org.br