Nesta segunda-feira, dia 28 de abril, a Secretaria Municipal de Administração (SEMAD) promoveu a primeira reunião da Comissão de Estudo para Implantação da Jornada de 6 Horas. O encontro ocorreu no Auditório da Secretaria Municipal de Educação e Cultura (SEMEC) e contou com a presença de representantes de todas as secretarias municipais.

A reunião foi conduzida pelo secretário da SEMAD, Jardel Mattos, juntamente com o diretor de Diretor de Gestão de Pessoas, Pedro Otávio Hirotuca, e a diretora de Relações Institucionais e vice-presidente da Comissão, Silvania Bersani, eles apresentaram as metas e propostas relacionadas à adoção do novo modelo de jornada. Também participaram a secretária da SEMEC, Angela Britto, e a secretária de Assistência Social e vice-prefeita, Vera Helena Arsioli, reforçando o compromisso da gestão com uma proposta que visa modernizar a administração pública municipal.

A jornada de 6 horas, tem como objetivo oferecer 12 horas ininterruptas de atendimento à população, por meio da divisão de turnos entre os servidores, mantendo 100% do compromisso com a qualidade dos serviços prestados.

Entre as diretrizes da Administração Municipal estão: manter o horário de atendimento das 6h às 18h, em sistema de revezamento; reduzir afastamentos por motivos de saúde, otimizando a gestão de pessoal e garantir equilíbrio financeiro, sem aumento de despesas ou necessidade de novas contratações.

ENTRE OS BENEFÍCIOS ESPERADOS ESTÃO

• Aumento da produtividade, com servidores mais descansados e focados;

• Redução de custos operacionais, como energia e transporte;

• Melhora na saúde e bem-estar dos servidores, com menor índice de afastamentos;

• Posicionamento da gestão como referência em inovação administrativa.

A comissão definiu os próximos passos do trabalho, incluindo o mapeamento de setores com potencial para adoção do novo modelo, a identificação de eventuais barreiras legais e operacionais, a definição de indicadores de produtividade e a elaboração de um relatório técnico detalhado, além da minuta normativa que poderá embasar a regulamentação da nova jornada.

O modelo da jornada de 6 horas já é adotado por administrações como as das Prefeituras de Goiânia e Patos de Minas, e também pela Universidade de Brasília, servindo como referência para o estudo local.

A SEMAD também irá conduzir um processo de escuta individualizada com cada secretaria. A primeira a participar será a própria SEMEC, em reuniões com suas diretoras e diretores. Além disso, será enviada uma consulta a todos os servidores municipais para recolher opiniões e sugestões sobre a possível mudança.

De acordo com o diretor de Recursos Humanos, “com as reuniões dessa Comissão, nós, como técnicos e junto aos demais servidores de cada secretaria, vamos mapear todas as informações, levantar as dificuldades e utilizar os dados estatísticos para elaborar um relatório. Esse relatório provavelmente servirá como base para a elaboração do decreto que regulamentará a jornada reduzida”.

Fonte: Prefeitura Três Lagoas MS

A Prefeitura de Três Lagoas, por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia (SEDECT), firmou uma parceria com o Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Mato Grosso do Sul (Sebrae/MS) para a execução de ações do Programa Cidade Empreendedora.

A formalização do investimento foi efetivada por meio do Diário Oficial da Associação dos Municípios de Mato Grosso do Sul (ASSOMASUL), conforme previsto no Art. 75, inciso XV, da Lei Federal nº 14.133/2021.

O objetivo do contrato é promover ações estratégicas para fortalecer o ecossistema de empreendedorismo e o desenvolvimento local. A iniciativa visa identificar e organizar os ativos e as demandas da região, mobilizar empreendedores e lideranças locais, além de criar um ambiente de negócios mais atrativo e sustentável.

Segundo o secretário Marcos Antonio Gomes Junior, o programa é essencial para impulsionar a economia da cidade. “Queremos promover o crescimento econômico com responsabilidade e inovação, criando oportunidades e incentivando a participação da comunidade nas decisões estratégicas”, afirmou.

O Programa Cidade Empreendedora atua em diversas frentes, incluindo o estímulo à educação empreendedora, ao associativismo e à inovação. Com a contratação do Sebrae, Três Lagoas se junta a outros municípios que já colhem os frutos dessa parceria, focada na melhoria da gestão pública e no fortalecimento do setor produtivo local.

Fonte: Prefeitura Três Lagoas MS