Três Lagoas
Prefeitura finaliza mutirão de próteses dentárias atendendo mais de 170 pacientes três-lagoenses
Com propósito de ampliar a oferta de saúde em odontologia, a Prefeitura de Três Lagoas, por meio da Secretaria Municipal de Saúde (SMS), concluiu neste sábado (1º) a primeira frente de atendimento do “Mutirão de Próteses Dentárias”, que entrega 295 peças (próteses), para 174 pacientes três-lagoenses.
O prefeito Angelo Guerreiro, acompanhado da secretária da SMS, Elaine Furio estiveram presentes para acompanhar os atendimentos e conclusão dos trabalhos, composto por quatro etapas realizadas semanalmente, aos sábados, no Centro de Especialidades Odontológicas (CEO).
Daisa Gonçalves Borges, aposentada, 80 anos, moradora do bairro Jardim Maristela, fez a troca de sua prótese, que já usava há longos anos, e ao presenciar a diferença do antigo e do novo sorriso, não escondeu a satisfação. “Não podia pagar o tratamento, pois é muito caro. Quando ria, colocava a mão na boca com vergonha, mas agora vou mostrar o sorriso novo”, falou a senhora.
A dona de casa Ruth Maria do Nascimento, de 70 anos, moradora do bairro Interlagos, ressaltou que o novo sorriso vai melhorar sua autoestima como também a saúde. “Perder alguns dentes atrapalha muito. A gente não mastiga direito, a deglutição fica ruim, a digestão também interfere. Eu tenho problema de refluxo e sei que agora irá melhorar. Estou muito feliz”, disse Ruth.
Elaine Furio, secretária da SMS, reforça que é uma satisfação poder oferecer saúde de qualidade a todos que estão recebendo atendimento odontológico especializado com confecções e distribuições de próteses dentárias que elevam a autoestima dos pacientes. “Com essa iniciativa reduzimos fila de espera, que também era um dos nossos objetivos”, explicou.
Ainda neste semestre, em data que será confirmada, haverá uma outra edição do mutirão, informou a secretária.
O MUTIRÃO
Iniciado no dia 29 de abril, o Mutirão contou com a participação de 14 profissionais, entre cirurgiões- dentista, auxiliares em saúde bucal, técnicos em próteses, técnicos administrativos, auxiliares de limpeza e coordenação.
Foram divididos em duas frentes uma concluída neste sábado e a outra será finalizada no próximo dia 08. Todas as consultas aconteceram aos sábados, para atender o munícipe que trabalha e não poderia comparecer em horário comercial.
As etapas de trabalhos compreenderam as seguintes fases: moldagem funcional, plano em cera, prova do dente e instalação/entrega, que ocorreram semanalmente, para elaboração de próteses parciais removíveis ou próteses totais, conforme a necessidade do paciente, pois em alguns casos os mesmos precisaram de mais de uma prótese.
A meta do Mutirão era atender 204 pacientes e entregar 377 peças, porém, infelizmente, houve uma taxa de absenteísmo de 15%, reduzindo os números finais da ação para 174 atendidos, com 295 peças a serem entregues.
O coordenador do CEO, Edmilson Borges, explicou que a SMS faz um trabalho árduo de busca aos pacientes, “Assim que é agendada a consulta, a Unidade Básica de Saúde (USF), entra em contato com o paciente e, se necessário, o Agente Comunitário leva o documento da Regulação (vaga da consulta liberada) até a residência do paciente. O CEO, por sua vez, e como parte da sua rotina de trabalho, liga, manda mensagem via WhatsApp, faz a confirmação, e mesmo assim, ainda temos pacientes que faltam! Somente no Mutirão deixamos de atender 40 pessoas que necessitavam, pois, 15% das pessoas que confirmaram, infelizmente, não vieram” destacou Edmilson.




















Fonte: Prefeitura Três Lagoas MS
Três Lagoas
Prefeitura de Três Lagoas homologa resultado final do MS Alfabetiza e conclui processo seletivo
A Prefeitura de Três Lagoas, por meio da Secretaria Municipal de Educação (SEMED), concluiu mais uma etapa importante do Programa MS Alfabetiza – Todos pela Alfabetização da Criança, com a divulgação do resultado final e homologação do Processo Seletivo nº 001/2026 para formação de cadastro reserva de Formador(a) Municipal.
O edital torna público os candidatos aprovados em todas as etapas do processo, consolidando o encerramento da seleção dentro das normas estabelecidas. A classificação final considerou todos os critérios previstos, incluindo os parâmetros de desempate definidos nos itens 4 e 4.6 do edital.
Além disso, a SEMED também divulgou o resultado final da Etapa II – Análise Curricular, após a apreciação dos recursos apresentados pelos candidatos. Esta fase, de caráter classificatório e obrigatório, seguiu os critérios estabelecidos nos itens 6 e 6.1 do edital, garantindo rigor técnico e transparência na avaliação.
Com a homologação, o processo seletivo passa a ter validade oficial, permitindo que o município convoque os profissionais conforme a necessidade da rede municipal de ensino.
O Programa MS Alfabetiza integra uma estratégia voltada ao fortalecimento da alfabetização na idade certa, alinhado ao Compromisso Nacional Criança Alfabetizada (CNCA), e tem como foco a qualificação dos profissionais que atuam diretamente no processo de ensino-aprendizagem.
A Prefeitura reforça que todas as etapas foram conduzidas com transparência, respeito às normas e igualdade de condições entre os participantes, assegurando um processo seletivo técnico e eficiente.
Os candidatos devem acompanhar os canais oficiais do município para eventuais convocações e orientações futuras.
Fonte: Prefeitura Três Lagoas MS
Três Lagoas
Servidores da SMAS participam de capacitação sobre estilos comportamentais em Três Lagoas
Na manhã desta sexta-feira, 17 de abril, diretores, coordenadores e técnicos de apoio da Política da Secretaria de Assistência Social (SMAS), participaram de um momento de reflexão e aprendizado no CRASE – Coração de Mãe. A atividade foi realizada em parceria com o Sebrae, reforçando o compromisso do município com a qualificação contínua de seus servidores.
A iniciativa integra as ações do projeto Cidade Empreendedora, do qual Três Lagoas foi contemplado, e que tem como um de seus principais objetivos promover o acesso à informação e a treinamentos que contribuam para o aprimoramento dos serviços públicos.
Com o tema “Estilos comportamentais e a formação das equipes de trabalho”, o encontro proporcionou aos participantes uma oportunidade de ampliar conhecimentos sobre relacionamento interpessoal, comunicação e fortalecimento do trabalho em equipe no ambiente profissional.
A condução das atividades ficou a cargo da facilitadora Márcia Jordão Garcia, que apresentou conteúdos e dinâmicas voltadas ao desenvolvimento de competências comportamentais, fundamentais para a construção de equipes mais integradas e eficientes.
| Texto por: | Moacyr Rogerio | Foto por: | Arquivo próprio |
Fonte: Prefeitura Três Lagoas MS
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