Emprego
Marinha abre inscrições para concurso com 800 vagas de nível médio
A Marinha do Brasil (MB) anunciou a abertura de 886 vagas para o Serviço Militar Voluntário de Praças Temporárias, com salários de até R$ 3.835,42. As vagas estão disponíveis para duas graduações: Marinheiro-Especializado, destinada a candidatos com Ensino Fundamental e Curso de Formação Inicial e Continuada, e Cabo, voltada para quem possui nível médio técnico.
As inscrições começam nesta quinta-feira (16) e seguem até o dia 26 de janeiro de 2025. O valor da taxa é de R$ 70,00. O processo seletivo simplificado é organizado e executado por cada um dos nove Distritos Navais, sediados em todas as regiões do País. Dessa forma, os interessados devem escolher o Distrito Naval (DN) de sua preferência para realizar a inscrição. As vagas disponíveis são para as áreas de Saúde, Apoio, Administrativa e Industrial, conforme abaixo:
| Distrito Naval | Número de Vagas | Mais informações | |
| Ensino Fundamental | Ensino Médio Técnico | ||
| 1º Distrito Naval (RJ, ES, MG) | 43 | 340 | Com1ºDN |
| 2º Distrito Naval (BA e SE) | 10 | 87 | Com2ºDN |
| 3° Distrito Naval (CE, RN, PB, PE, AL) | 16 | 106 | Com3ºDN |
| 4° Distrito Naval (AP, PA, MA, PI) | 04 | 29 | Com4ºDN |
| 5° Distrito Naval (RS e SC) | 04 | 58 | Com5ºDN |
| 6° Distrito Naval (MT e MS) | 07 | 27 | Com6ºDN |
| 7º Distrito Naval (TO, GO e DF) | 03 | 49 | Com7ºDN |
| 8º Distrito Naval (SP e PR) | 04 | 41 | Com8ºDN |
| 9° Distrito Naval (RR, AC, AM e RO) | 11 | 47 | Com9ºDN |
Para participar da seleção, os candidatos devem ser brasileiros natos ou naturalizados, ter entre 18 e menos de 41 anos até a data da incorporação. O processo seletivo é composto por diversas etapas, a começar por uma prova objetiva com 40 questões de múltipla escolha de Língua Portuguesa, valendo 2,5 pontos cada. A data da prova está prevista para o dia 16 de março.
Para concorrer às vagas de Marinheiro-Especializado, é necessário ter concluído ou estar em fase de conclusão do Ensino Fundamental e do Curso de Formação Continuada de Trabalhadores (incluindo os Cursos de Aprendizagem Industrial) relativo à profissão que pretende concorrer. Os voluntários, aprovados em todas as etapas e classificados para as vagas disponíveis, serão promovidos a Marinheiro-Especializado e receberão a remuneração de R$ 2.792,70, se aprovados nos testes aplicados na primeira fase do período inicial do Estágio de Aprendizagem Técnica.
Já para se candidatar às vagas de Cabo, é exigido ter concluído ou estar em processo de conclusão do ensino médio e do curso técnico correspondente à profissão que deseja concorrer. Outra possibilidade é ter concluído o ensino superior (bacharelado) até a data prevista no cronograma do certame, na área de formação da habilitação profissional para a qual pretende se inscrever. Os candidatos, aprovados em todas as etapas e classificados para as vagas disponíveis, que obtiverem êxito nos testes aplicados na primeira fase do período inicial do Estágio Técnico para Praças, serão promovidos a Cabo e a remuneração inicial será de R$ 3.835,42.
O Serviço Militar Voluntário tem caráter temporário, com duração máxima de até 8 anos. Apesar de não estabelecer um vínculo permanente com a MB, proporciona um aprendizado e crescimento profissional, além de poder contribuir diretamente para a Defesa Nacional.

Mapa dos nove Distritos Navais e suas respectivas áreas de jurisdição ‒ Imagem: Marinha do Brasil
Aviso de Convocação
Os aprovados na primeira etapa serão convocados para a verificação de dados biográficos e de documentos até a realização da inspeção de saúde e do Teste de Aptidão Física. Devido à ampla concorrência, nessa fase também ocorre a prova de títulos. A preparação física e o conhecimento dos títulos necessários para se classificar podem ser fatores determinantes para aqueles que desejam conquistar uma vaga.
Após ser aprovado em todas as etapas e ter sido classificado para as vagas disponíveis, o candidato ingressará nas fileiras da MB como Grumete (GR). Os Praças RM2, desde o curso de formação, têm acesso a diversos benefícios, como assistência médico-odontológica, psicológica, social e religiosa.
Para mais informações, os candidatos devem acessar o site do Distrito Naval de sua preferência.
Em caso de dúvidas no processo de cadastramento para o SMV, o voluntário pode entrar em contato com o Distrito Naval:
E para não perder nenhuma oportunidade, acesse o site de concursos da Força, o portal da Agência Marinha de Notícias e siga o perfil nas redes sociais. Vem pra Marinha!
Fonte: Agência Marinha de Notícias
Acesse: https://www.agencia.marinha.mil.br/
Emprego
Vagas de Papai Noel em MS: Salário pode chegar a R$ 22 mil por mês
A preparação para o Natal já começou em Mato Grosso do Sul com oportunidades de trabalho fora do comum. A Fundação do Trabalho do Estado (Funtrab) anunciou a abertura de duas vagas para o cargo de Papai Noel, com remunerações atraentes de R$ 18 mil e R$ 22 mil mensais.
Não é exigida experiência prévia na função, pois as empresas contratantes oferecerão capacitação e suporte completo aos selecionados. Os requisitos principais focam nos atributos físicos e comportamentais do personagem: barba e barriga naturais, carisma, empatia no atendimento a crianças, simpatia e flexibilidade de horário para trabalhar inclusive aos domingos. O nível de escolaridade mínimo exigido é o Ensino Fundamental incompleto.
O contrato de trabalho terá duração de 45 dias, cobrindo todo o período das ações natalinas. As jornadas variam conforme a contratante:
- Vaga 1 (Itinerante): Atuação de segunda a segunda-feira, das 10h às 22h.
- Vaga 2: Atuação de terça-feira a sábado, das 14h às 22h, e aos domingos, das 14h às 20h.
Os profissionais contratados serão responsáveis por recepcionar o público, interagir com famílias e crianças, tirar fotos com visitantes e integrar as atrações da campanha de fim de ano.
Como se candidatar
Os interessados devem se dirigir à sede da Funtrab, localizada na Rua 13 de Maio, nº 2.773, em Campo Grande, portando RG, CPF e Carteira de Trabalho. O atendimento para encaminhamento é realizado de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 16h.
João Maria Vicente, com Primeira Página
Foto – Freepik
Emprego
Sindicato é o único meio do trabalhador negociar em igualdade com o patrão, afirma Carlos Santos
Num cenário em que o trabalhador, sozinho, muitas vezes não tem forças para reivindicar melhores condições de trabalho e de salário — e corre o risco até mesmo de ser demitido ao fazê-lo —, o sindicato se consolida como o instrumento legítimo e eficaz para a negociação coletiva. Essa é a mensagem que o Sindicato dos Empregados no Comércio de Campo Grande (SECCG), sob a liderança do presidente Carlos Santos, reforça neste momento.
“Não existe negociação equilibrada entre um trabalhador isolado e o poder econômico do patrão. O sindicato é quem tem a estrutura, a representatividade e a força jurídica para sentar à mesa e avançar nas conquistas da categoria”, afirma Carlos Santos.
O SECCG representa milhares de comerciários na capital sul-mato-grossense — e um detalhe fundamental: defende tanto os associados quanto os trabalhadores não sindicalizados. Isso significa que benefícios como reajuste salarial anual, vale-alimentação e outras garantias coletivas alcançam a categoria como um todo, independentemente de filiação.
“Muita gente critica o sindicato, mas poucos param para perguntar: quem garante o reajuste do meu salário todo ano? Quem negocia quando os direitos são desrespeitados? Quem enfrenta o patrão quando o salário atrasa, a jornada é abusiva ou o trabalhador sofre perseguição? A resposta é uma só: o sindicato dos trabalhadores”, completa o presidente.
Segundo Carlos Santos, a campanha de enfraquecimento dos sindicatos interessa justamente ao empresariado, que prefere lidar com o trabalhador desprotegido, individualmente, sem o respaldo de uma entidade de classe. “Dizer que sindicato não serve para nada é repetir o discurso patronal. Sindicato bom é o do trabalhador — forte, atuante e presente.”
O SECCG segue à disposição da imprensa para entrevistas e esclarecimentos sobre a atuação sindical e as pautas da categoria.
Assessoria de Imprensa — SECCG
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