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Emprego

Em Três Lagoas| Casa do Trabalhador oferece 39 vagas de emprego nesta segunda (21) de junho

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A divulgação é feita pela Casa de Trabalhador de Três Lagoas com horário de atendimento é das 07h às 13h na Rua Munir Thomé, nº 86 no Centro de Três Lagoas.

A Casa do Trabalhador de Três Lagoas divulgou ao ArapuáNews, 39 vagas de empregos disponíveis por intermédio da unidade nesta segunda-feira (21) de junho de 2021, no município de Três Lagoas/MS.

Confira

PAINEL DE VAGAS

21/06/2021

FUNÇÕES

 EXPERIÊNCIA MESES

 VAGAS

ARMADOR DE ESTRUTURA DE CONCRETO ARMADO – Experiência comprovada. Auxilia na manutenção, montagem e reparos de instalações hidráulicas e pneumáticas como tubulações de água e gás, redes de esgoto, encanamentos, entre outros.

06  02

AUXILIAR DE COSTURA – vaga exclusiva para PCD

—— 01

CAMPEIRO – Ter experiência comprovada como campeiro. Pode ser solteiro ou família pequena

06 01
CARPINTEIRO– Experiência em carteira 06 01

COSTUREIRA INDUSTRIAL – Experiência em carteira, com prática em maquina reta-overlok interlok

06 02

ELETRICISTA DE INSTALAÇÕES DE VEÍCULOS AUTOMOTORES – Curso de elétrica e ou eletrônica, eletromecânica, mecatrônica com especialização em NR10. Desejável conhecimento em mecânica, eletricidade de autos e instalação de acessórios automotivos como rastreadores e tacógrafos. Substituição de cabos, substituição de equipamentos elétricos e eletrônicos embarcados. Manutenção de painéis elétricos embarcados

06 01

ELETRICISTA DE MANUTENÇÃO EM GERAL – Experiência comprovada com elétrica de autos; e conhecimento com ar condicionado de automotivos CNH D conhecimento com elétrica de ônibus Mercedes-Benz, ensino médio completo

06 01
FORNEIRO – Ter experiência como forneiro de pizzaria com forno a lenha 06 01

LAVADOR DE VEÍCULOS – Ter experiência. não precisa comprovação. ensino médio completo. lavagem de máquinas florestais; habilitação categoria c • abertura de tampas de máquinas para lavagem; • atender o descrito na PO externa PO – 12.07.004; • abastecimento do caminhão pipa para lavagem de máquinas e outras atividades afins

06 01
MARCENEIRO- Experiência como marceneiro em móveis em MDF 06 02

MECÂNICO DE MOTOR A DIESEL – Efetuar inspeções de rotina para diagnosticar o estado de conservação e funcionamento dos caminhões da empresa e respectivos acessórios; •executar serviços de manutenção mecânica preventiva e corretiva dos veículos, máquinas e equipamentos, experiência em carteira. Ensino médio completo.

06 03

MOTORISTA CARRETEIRO – Experiência em carteira. ensino fundamental incompleto realizar condução de veículos pesados no transporte de cargas diversas, previstas para a capacidade do veículo, excedentes ou não. Realizar o check list diário do veículo para programar e providenciar reparos necessários junto a área de manutenção quando verificado qualquer anomalia. Verificar calibração dos pneus antes de cada viagem ou serviço e providenciar a lubrificação quando indicado. Verificar nível de combustível antes de realizar viagem. Executar trajeto determinado

06 02
OPERADOR DE PÁ CARREGADEIRA – Ter experiência com retroescavadeira ou pá carregadeira 06 01
OPERADOR DE MAQUINA DE TERRAPLANAGEM-Ter experiência com retroescavadeira ou pá carregadeira. 06 01

PINTOR DE ALVENARIA – Preparam os locais a serem pintados, realizam pinturas internas e externas, aplicam massa, lixam, revestem tetos, paredes e outras partes de edificações com papel e materiais plásticos e entre outras atividades. preparam as superfícies a revestir e combinam materiais. após a utilização guardam as tintas, lavam os pincéis, rolos e demais acessórios-

06 10

RECEPCIONISTA ATENDENTE – Experiência na área de saúde disponibilidade de horário, experiência em atendimento, caixa. Ensino médio completo.

06 01

REPOSITOR – EM SUPERMERCADOS – Experiência na função, ensino médio completo, será responsável por executar as atividades ligadas á mercearia, abastecendo o estoque do seu respectivo setor entre outras atividades afins.

06 03
VENDEDOR – Experiência com vendas, de preferência telefonia móvel e fibra ativa, ensino médio completo; comunicativa, goste de desafios, pro 06 02

VENDEDOR DE COMÉRCIO VAREJISTA – Ensino médio completo. Experiência na área e informática básica. cumprir as metas e objetivos pré-estabelecidos pela empresa. abordar todos os clientes que entram na loja. realizar orçamentos e prospectar clientes

06 02

 VENDEDOR EXTERNO – Experiência em vendas externas gestão de equipe porta a porta, o candidato precisa possuir carro, comunicativa, goste de desafios, pro ativa ,ensino médio completo.

06 01

TOTAL

——

39

Para concorrer a qualquer vaga, necessário  comparecer  à ”Casa  do  Trabalhador” com  RG, CPF, PIS, Carteira  de  Trabalho, Comprovante de Residência ou ainda baixar o aplicativo “SINE FÁCIL DATAPREV”. 

 Maiores informações, solicitar o auxílio de um segorvidor no balcão de atendimento.

VAGAS*PcD – Pessoa com Deficiência. Necessário apresentar o Laudo Médico para retirar o encaminhamento.  Para concorrer a qualquer vaga, é necessário comparecer à ”Casa do Trabalhador”, com RG, CPF, PIS,    Carteira de Trabalho, Comprovante de Residência ou ainda, baixar o aplicativo “SINE FÁCIL Datprev”.   Maiores informações solicitar o auxílio de um servidor no balcão de atendimento.

CASA DO TRABALHADOR

A Casa do Trabalhador é uma instituição federal que funciona em parceria com os governos estadual e municipal.

Ela segue normas estabelecidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego. O órgão não tem poder de contratação, apenas intermedeia vagas.

Para concorrer a qualquer vaga, é necessário comparecer à ”Casa do Trabalhador”.

VAGAS*Pc D – Pessoa com Deficiência. Necessário apresentar o Laudo Médico para retirar o encaminhamento

Unidade fica na rua Munir Thomé, nº 86, na região central de Três Lagoas, que atende das 7h às 13h, Para concorrer a qualquer vaga, é necessário  comparecer à ”Casa do Trabalhador”, com RG, CPF, PIS, Carteira de Trabalho, Comprovante de Residência ou ainda, baixar o aplicativo “SINE FÁCIL Datprev”. Maiores informações solicitar o auxílio de um servidor no atendimento. As vagas de empregos são rotativas, podem ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio.  (A Gerência).

Mais informações no fone da Casa do Trabalhador de Três Lagoas: (67)3929-1933 – 3929-1937 – 3929-1938.

Os dados são de inteira responsabilidade da Casa do Trabalhador “CIAT”que envia todos os dias as vagas de emprego.

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Emprego

Vagas de Papai Noel em MS: Salário pode chegar a R$ 22 mil por mês

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​A preparação para o Natal já começou em Mato Grosso do Sul com oportunidades de trabalho fora do comum. A Fundação do Trabalho do Estado (Funtrab) anunciou a abertura de duas vagas para o cargo de Papai Noel, com remunerações atraentes de R$ 18 mil e R$ 22 mil mensais.

​Não é exigida experiência prévia na função, pois as empresas contratantes oferecerão capacitação e suporte completo aos selecionados. Os requisitos principais focam nos atributos físicos e comportamentais do personagem: barba e barriga naturais, carisma, empatia no atendimento a crianças, simpatia e flexibilidade de horário para trabalhar inclusive aos domingos. O nível de escolaridade mínimo exigido é o Ensino Fundamental incompleto.

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​O contrato de trabalho terá duração de 45 dias, cobrindo todo o período das ações natalinas. As jornadas variam conforme a contratante:

  • Vaga 1 (Itinerante): Atuação de segunda a segunda-feira, das 10h às 22h.
  • Vaga 2: Atuação de terça-feira a sábado, das 14h às 22h, e aos domingos, das 14h às 20h.

​Os profissionais contratados serão responsáveis por recepcionar o público, interagir com famílias e crianças, tirar fotos com visitantes e integrar as atrações da campanha de fim de ano.

Como se candidatar

Os interessados devem se dirigir à sede da Funtrab, localizada na Rua 13 de Maio, nº 2.773, em Campo Grande, portando RG, CPF e Carteira de Trabalho. O atendimento para encaminhamento é realizado de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 16h.

João Maria Vicente, com Primeira Página

Foto – Freepik

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Emprego

Sindicato é o único meio do trabalhador negociar em igualdade com o patrão, afirma Carlos Santos

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Num cenário em que o trabalhador, sozinho, muitas vezes não tem forças para reivindicar melhores condições de trabalho e de salário — e corre o risco até mesmo de ser demitido ao fazê-lo —, o sindicato se consolida como o instrumento legítimo e eficaz para a negociação coletiva. Essa é a mensagem que o Sindicato dos Empregados no Comércio de Campo Grande (SECCG), sob a liderança do presidente Carlos Santos, reforça neste momento.

“Não existe negociação equilibrada entre um trabalhador isolado e o poder econômico do patrão. O sindicato é quem tem a estrutura, a representatividade e a força jurídica para sentar à mesa e avançar nas conquistas da categoria”, afirma Carlos Santos.

O SECCG representa milhares de comerciários na capital sul-mato-grossense — e um detalhe fundamental: defende tanto os associados quanto os trabalhadores não sindicalizados. Isso significa que benefícios como reajuste salarial anual, vale-alimentação e outras garantias coletivas alcançam a categoria como um todo, independentemente de filiação.

“Muita gente critica o sindicato, mas poucos param para perguntar: quem garante o reajuste do meu salário todo ano? Quem negocia quando os direitos são desrespeitados? Quem enfrenta o patrão quando o salário atrasa, a jornada é abusiva ou o trabalhador sofre perseguição? A resposta é uma só: o sindicato dos trabalhadores”, completa o presidente.

Segundo Carlos Santos, a campanha de enfraquecimento dos sindicatos interessa justamente ao empresariado, que prefere lidar com o trabalhador desprotegido, individualmente, sem o respaldo de uma entidade de classe. “Dizer que sindicato não serve para nada é repetir o discurso patronal. Sindicato bom é o do trabalhador — forte, atuante e presente.”

O SECCG segue à disposição da imprensa para entrevistas e esclarecimentos sobre a atuação sindical e as pautas da categoria.

Assessoria de Imprensa — SECCG

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