Mato Grosso do Sul
Projeto de produção agroecológica leva agricultores familiares à universidade para plantar ciência
Aos 29 anos, Israel Alves Vieira vai na contramão dos adultos jovens que nasceram e cresceram no campo, mas preferem trocar a vida do agro pela cidade. Além de investir tempo de trabalho e estudo para se fixar cada vez mais na zona rural, empreendeu e apostou na produção agroecológica como diferencial para gerar renda e favorecer o meio ambiente.
“Escolhi a vida no campo porque ela me dá mais autonomia nos meus afazeres e mais lucratividade. O rendimento do sítio não se equipara com o que eu teria na zona urbana levando em consideração o nível de escolaridade que eu tenho. Além disso, eu consigo tanto vender como consumir aquilo que eu mesmo planto”, explica o pequeno produtor.
Ele é um dos primeiros agricultores familiares de Corumbá que deixaram a zona de conforto e iniciaram a transição entre o cultivo tradicional pelo agroecológico, sem o uso de qualquer tipo de produto químico.
A iniciativa foi possível por um curso de extensão oferecido pela UFMS (Universidade Federal de Mato Grosso do Sul) em parceria com a Agraer (Agência de Desenvolvimento Agrário e Extensão Rural), IFMS (Instituto Federal de Mato Grosso do Sul) e Embrapa Pantanal.
Para fomentar a produção agroecológica na Cidade Branca, até agora inexistente, essas entidades se uniram em 2016 para compor o Neap (Núcleo de Estudos em Agroecologia e Produção Orgânica do Pantanal). O resultado mais recente foi justamente essa oferta de uma disciplina chamada “Princípios e práticas de agroecologia” como extensão. Acadêmicos e produtores rurais sentaram dentro de uma mesma sala de aula para aprender e trocar experiências.
Israel foi um deles. Indicado pelo escritório da Agraer em Corumbá, onde é assistido pela equipe de extensão rural, ele aplicou os conhecimentos do curso, tal qual um verdadeiro laboratório a céu aberto. Inclusive a turma visitou o local como um fechamento do conteúdo ministrado, podendo observar na prática os resultados das técnicas de plantio sem agrotóxicos.
“Produzindo dessa forma, eu tenho ainda mais segurança na hora de comer. Eu acredito que eu posso incentivar outras pessoas a migrar para o cultivo orgânico, mostrando as vantagens. Eles vão ver que não tem como escolher ficar com os métodos antigos. As hortaliças têm muito mais qualidade e ainda nós deixamos de gastar com defensivos, além do valor agregado. Já fiz a primeira colheita e os resultados foram muito bons”, conta o agricultor familiar.
Vitrines Agroecológicas
Vania Sabatel Giovanni coordena o escritório da Agraer em Corumbá. Ela explica que além de Israel, que mora no assentamento Taquaral, uma agricultora familiar do assentamento Paiolzinho, Ianara Stral, também fez parte do projeto, cursando a disciplina e aplicando os conhecimentos em sua produção.
“Eles iniciaram a transição e o objetivo é que nós consigamos, no futuro, atingir o processo de produção orgânica”, explica.
Segundo ela, os dois receberam formação teórica sobre os princípios que norteiam a agroecologia, considerada uma ciência. “E tudo isso dentro da universidade, do ambiente acadêmico, e no campo também. Por isso que nós faremos uma visita com a turma nas duas propriedades e depois vamos chamar outros produtores para que conheçam, se interessem e deem continuidade ao cultivo livre de produtos químicos aqui na região”.
Os primeiros resultados foram vendidos em uma feira que foi um sucesso. “A parceria foi tão proveitosa que incentivou os dois agricultores familiares a se especializarem também, tanto que o Israel começou cursar agronomia. Ou seja, tivemos um impacto social positivo”, comenta Vânia.
Ciência como deve ser
Quem comandou o projeto foi o doutor em Geografia e professor da UFMS em Corumbá Edgar Aparecido da Costa. Segundo ele, a disciplina foi possível graças a um projeto apresentado junto ao CNPQ (Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico) intitulado “Apoio à expansão da produção agroecológica e da certificação orgânica de agricultores familiares na fronteira Brasil-Bolívia”.
“Foi aprovado juntamente com alguns recursos para fazer investimentos e induções para ampliar os produtores na base agroecológica e de certificação orgânica em Corumbá. Fizemos a parceria com a Agraer, Embrapa e IFMS e criamos a disciplina, que para conseguir trazer os produtores foi em formato de curso de extensão”, explica o pesquisador.
Segundo ele, também participaram técnicos agrícolas e pessoas interessadas no tema. “Foi uma interdisciplinaridade total, com uma diversidade muito grande de pessoas. Nós discutimos e trouxemos conceitos sobre o que é agroecologia, falamos do processo histórico e começamos a pensar nas intervenções nos dois lotes dos produtores/alunos”.
Edgar afirma que a Agraer foi extremamente importante nessa fase do projeto. “Ensinamos a produzir mudas de bandeja, compramos o substrato com os recursos disponíveis e depois fomos transplantar os vegetais nas duas propriedades. Os alunos colocaram a mão na massa e ajudaram na limpeza das hortas e depois avaliaram a produção”, pontua o professor.
Segundo ele, a ideia do projeto surgiu quando foi verificado o uso excessivo de venenos nas plantações da região. “Por isso a nossa intervenção. Queremos mostrar que é possível produzir com muito mais qualidade sem agrotóxicos e com resultados ainda melhores”, completa.
Ricardo Campos Jr, Agraer
Fonte: Governo MS
Mato Grosso do Sul
Funtrab oferece 11 vagas com salários de até R$ 12 mil em Campo Grande e região
A Fundação do Trabalho de Mato Grosso do Sul (Funtrab) está com processos seletivos abertos para 11 oportunidades de emprego e estágio em Campo Grande, Terenos e região de Rochedo. Os salários chegam a R$ 12 mil, conforme a qualificação profissional, e há vagas destinadas a pessoas com deficiência, candidatos sem experiência e trabalhadores interessados em morar na área rural.
Os interessados devem comparecer à Rua 13 de Maio, 2.773, Centro de Campo Grande, das 8h às 16h, levando currículo e documentos pessoais. A maioria dos atendimentos ocorre entre 14 e 21 de agosto de 2026. A vaga de auxiliar de contabilidade tem período diferenciado, de 10 a 18 de agosto. A Funtrab alerta que as oportunidades podem ser preenchidas a qualquer momento.
Fonoaudiólogo – a remuneração inicial é de R$ 8 mil, podendo chegar a R$ 12 mil conforme as qualificações. O profissional atuará com intervenção comportamental e desenvolvimento infantil.
É necessário ter formação superior em Fonoaudiologia, experiência mínima de seis meses comprovada em carteira, CNH há pelo menos 12 meses e disponibilidade para viagens e início imediato. A jornada será das 7h30 às 11h e das 13h às 17h30.
Técnico em eletromecânica – o salário é de R$ 4 mil, com vale-transporte, ticket-alimentação e assistência médica. O profissional trabalhará com manutenção de equipamentos industriais, sistemas elétricos e mecânicos, painéis, motores, sensores e comandos elétricos. A vaga exige ensino médio incompleto e pelo menos seis meses de experiência comprovada.
Auxiliar de contabilidade – também identificada como assistente contábil, oferece R$ 3,8 mil, auxílio-alimentação e vale-transporte, quando necessário. É exigida formação superior completa em Ciências Contábeis, com conclusão em 2025, CRC ativo e atualizado, além de seis meses de experiência registrada em carteira.
Auxiliar administrativo – O salário é de R$ 2.276,29, com ticket-alimentação, vale-transporte e cartão multibenefícios. Os candidatos devem ter ensino médio completo e experiência mínima de seis meses. Vivência em logística será considerada diferencial.
Funileiro industrial – a remuneração é de R$ 2.828, acrescida de 30%, além de vale-alimentação de R$ 624, vale-transporte e assistência médica da Unimed. A função exige ensino fundamental completo, experiência comprovada e disponibilidade para viagens.
Dedetizador – o salário é de R$ 2 mil, ajuda de custo de R$ 400 e auxílio-combustível de R$ 250. Não há exigência de escolaridade, mas o candidato deve possuir CNH há pelo menos seis meses e experiência na função, sem necessidade de comprovação em carteira.
Trabalhador rural – com salário de R$ 3 mil, gratificação e moradia com água, energia elétrica e internet. A oportunidade é destinada a casal, e a esposa poderá obter renda adicional por meio de diárias eventuais no sítio.
Entre as atividades estão os cuidados com gado de cria, operação de trator e trabalho em leiteria mecanizada. É necessário ter ensino fundamental incompleto e seis meses de experiência, sem exigência de registro em carteira.
Tratorista agrícola – o salário é entre R$ 3 mil e R$ 3,5 mil. O trabalho será em uma chácara localizada a 60 quilômetros de Campo Grande e a 10 quilômetros de Rochedo. O contratado deverá morar no local e terá casa, água, energia elétrica, internet e transporte ou condução.
O profissional fará serviços de gradeamento, roçada, curva de nível, pulverização e operação de equipamentos como trator de esteira e pá carregadeira. É necessário ter transporte próprio para deslocamentos até a cidade e disponibilidade para permanecer na propriedade por períodos prolongados.
Oportunidades sem experiência
Auxiliar de desenvolvimento infantil – o salário é de R$ 1.837,50, com vale-transporte, café da manhã e lanche no local. O contratado atuará como ajudante de sala em uma creche na Vila Rica, auxiliando professores no atendimento às crianças. É necessário ter ensino médio completo.
Estagiário em Marketing – no Jardim dos Estados, com bolsa mensal de R$ 1,2 mil, auxílio-transporte, recesso remunerado e possibilidade de prorrogação e efetivação. Podem participar estudantes do oitavo período ou quarto ano de Marketing ou Publicidade e Propaganda que tenham noções de criação de artes.
Vaga exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD)
Operador de caixa – O salário é de R$ 1.742, acrescido de quebra de caixa e comissão. Os benefícios incluem vale-transporte, seguro de vida, plano de saúde sem cobrança para o titular, plano odontológico e convênio-farmácia. Não é exigida experiência, mas o candidato deve ter ensino médio completo.
O perfil da vaga contempla pessoas com surdez bilateral parcial, baixa visão, nanismo ou limitação em um membro inferior. A jornada será em escala 6×1, das 14h40 às 23h, com folgas durante a semana.
Os candidatos devem procurar o atendimento da Funtrab na Rua 13 de Maio, 2.773, Centro de Campo Grande, entre 8h e 16h, munidos de documentos pessoais e currículo.
Para auxiliar de contabilidade, o comparecimento deve ocorrer até 18 de agosto. Nas demais oportunidades, o atendimento segue até 21 de agosto de 2026.
Cláudia Yuri, Comunicação Funtrab
Fonte: Governo MS
Mato Grosso do Sul
Dourados é a primeira regional do interior a receber nova geração de totens do Detran-MS
Dourados será a primeira regional do interior do Estado a receber os novos totens de autoatendimento do Detran-MS. A instalação será realizada na segunda-feira (17), na Agência Híbrida, localizada na Avenida Marcelino Pires, 2960, no Centro, ampliando a oferta de serviços digitais aos clientes.
Por meio dos terminais, será possível gerar Guia Flex, consultar débitos, verificar a pontuação da CNH, consultar infrações e gerar o documento do veículo, o Certificado de Registro e Licenciamento de Veículo (CRLV).
A nova geração dos totens é justificada pela demanda registrada nos primeiros equipamentos utilizados pelo órgão, que entre 2022 e 2026 registraram mais de 800 mil acessos, demonstrando a procura dos clientes por soluções que permitam realizar serviços de forma rápida e autônoma.
Além de novos serviços e tecnologias embarcadas, trazem novidades em acessibilidade e atendimento, como intérprete de Libras, ajuste de tela para cadeirantes, alto contraste para baixa visão e otimização para disléxicos.
A implantação em Dourados marca o início da expansão dos novos totens para as regionais do interior e faz parte da estratégia do Detran-MS de ampliar o acesso aos serviços digitais, aproximando o atendimento do cidadão.
Nesta primeira fase de operação, ainda em 2026, serão instalados 30 novos terminais no estado, que chegarão a todas as agências regionais, permitindo mais agilidade e segurança ao cidadão que busca por serviços do Detran-MS.
Comunicação Detran
Fonte: Governo MS
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